Ingeniero/a Contratos Marco

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Fecha: 24 jul 2026

Ubicación: Concepción, BI, Chile, 4090070

Empresa: Arauco

 


Ingeniero/a Contratos Marco 

 

En ARAUCO re­conocemos a la persona desde su individualidad y diversidad. Creemos que la contribución de cada una es única, y que los equipos se enriquecen cuando son capaces de integrar diferentes miradas y capacidades. Consideramos la inclusión y la diversidad como aspectos fundamentales para el logro de los desafíos presentes y futuros.

 

ARAUCO busca un/a Ingeniero/a de Contratos para integrarse a la Gerencia de Abastecimiento, en nuestras oficinas corporativas de San Andrés, Concepción.

 

Objetivo principal del cargo

Liderar la estrategia de abastecimiento de materiales y repuestos para las distintas operaciones de ARAUCO, gestionando procesos de licitación, negociación y administración de contratos que permitan asegurar el suministro oportuno, optimizar costos y generar relaciones de largo plazo con proveedores estratégicos, contribuyendo a la continuidad operacional de nuestras plantas industriales.

 

Funciones más importantes del cargo

  • Definir e implementar estrategias de abastecimiento para las categorías de materiales y repuestos bajo su responsabilidad, en coordinación con clientes internos.
  • Liderar procesos de licitación, evaluación y adjudicación de contratos, asegurando condiciones comerciales competitivas y un suministro confiable.
  • Analizar el mercado de proveedores, identificando oportunidades de optimización, innovación y mitigación de riesgos en la cadena de suministro.
  • Gestionar el desempeño de los contratos y proveedores, realizando seguimiento a indicadores de servicio, cumplimiento, calidad y costos.
  • Monitorear el comportamiento de las categorías de gasto bajo su administración, identificando oportunidades de mejora y eficiencias.
  • Coordinar con áreas de Operaciones, Mantenimiento, Ingeniería y Finanzas para comprender las necesidades del negocio y asegurar una adecuada gestión contractual.
  • Gestionar reclamos, pagos y contingencias con proveedores, velando por el cumplimiento de los acuerdos establecidos.
  • Asegurar el cumplimiento de las políticas corporativas, normativas legales y estándares de compliance en todos los procesos de abastecimiento.
  • Promover iniciativas de mejora continua e innovación en los procesos de compras y contratación.

 

Requisitos

  • Formación: Ingeniería Civil Industrial, Ingeniería Comercial o carrera afín.
  • Experiencia: Al menos 3 años de experiencia en abastecimiento estratégico, compras, licitaciones, gestión contractual o procurement, idealmente en empresas industriales.
  • Conocimientos:
    • Gestión de contratos y procesos de licitación.
    • Negociación con proveedores.
    • Análisis de mercado y estrategias de abastecimiento.
    • Manejo de SAP (deseable).
    • Microsoft Office nivel intermedio.
    • Inglés intermedio (deseable).
  • Otros:
    • Licencia de conducir Clase B.
    • Disponibilidad para desempeñarse de forma presencial en San Andrés, Concepción.

 

¿Qué competencias buscamos?

Buscamos personas con alta capacidad analítica, orientación a resultados y habilidades de negociación. Valoramos la capacidad para construir relaciones de confianza con clientes internos y proveedores, una comunicación efectiva, planificación, autonomía, adaptabilidad y una fuerte orientación a la mejora continua e innovación.

 

Si buscas integrarte a una organización líder, enfrentar desafíos estratégicos y contribuir directamente a la continuidad operacional de nuestras plantas industriales, te invitamos a postular a ARAUCO.

 

En ARAUCO trabajamos día a día para desarrollar productos forestales renovables que permitan mejoran la vida de las personas, tarea que nos desafía a tener equipos comprometidos, entusiastas y creativos. Somos una empresa global con más de 50 años de trayectoria, con operaciones y clientes en distintos países, unida por una misma cultura organizacional. Por ello, trabajamos en propiciar las condiciones necesarias para atraer y desarrollar personas en ambientes laborales basados en el respeto, la colaboración, y la comunicación permanente.

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