Mecánico/a Taller (Banco) - L3

Fecha: 16 oct 2025

Ubicación: Arauco, BI, Chile, 4360000

Empresa: Arauco

 


Mecánico/a Taller (Banco) - L3 

 

En ARAUCO re­conocemos a la persona desde su individualidad y diversidad. Creemos que la contribución de cada una es única, y que los equipos se enriquecen cuando son capaces de integrar diferentes miradas y capacidades. Consideramos la inclusión y la diversidad como aspectos fundamentales para el logro de los desafíos presentes y futuros.

 

ARAUCO busca su próximo/a Mecánico/a de Turno (Banco) para integrarse al equipo de Mantención de Planta Celulosa Línea 3.

¿Cuál es el objetivo principal del cargo?

Ejecutar labores de mantención, reparación y fabricación de piezas y componentes mecánicos en taller de mantenimiento (banco), asegurando la calidad técnica, precisión y cumplimiento de las especificaciones mecánicas. Su propósito es garantizar la disponibilidad y confiabilidad de los equipos de planta mediante la correcta intervención de componentes desmontados, bajo las normas de seguridad, calidad y medio ambiente establecidas.

 

¿Cuáles son las funciones más importantes del cargo?

  • Desmontar, inspeccionar y reparar componentes mecánicos tales como bombas, válvulas, reductores, ejes, cilindros hidráulicos, rodamientos, entre otros.
  • Fabricar, ajustar o mecanizar piezas utilizando torno, fresa, mandriladora, taladro, esmeril y otras máquinas-herramientas.
  • Armar y probar componentes o equipos mecánicos en banco conforme a planos, tolerancias y especificaciones técnicas.
  • Realizar mantenciones preventivas y correctivas de componentes en taller, asegurando estándares de precisión y calidad.
  • Verificar medidas y tolerancias mediante instrumentos de metrología (micrómetro, calibrador, reloj comparador, entre otros).
  • Efectuar trabajos de soldadura o ajuste de piezas metálicas según requerimientos y procedimientos establecidos.
  • Mantener en óptimo estado las máquinas-herramientas, equipos y herramientas asignadas, informando desviaciones o fallas.
  • Registrar trabajos realizados, repuestos utilizados y tiempos de intervención en los sistemas definidos (SAP u otros).
  • Cumplir y promover los procedimientos de seguridad, bloqueo de energías y normas de orden, aseo y medio ambiente del área de mantenimiento.

 

¿Qué necesito para postular?

Formación:

  • Técnico Mecánico Nivel Superior o Medio, o formación de oficio en Mecánica Industrial o Mantenimiento Mecánico — Excluyente.

Experiencia:

  • Al menos 3 años de experiencia en mantenimiento mecánico industrial, idealmente en taller o banco mecánico — Excluyente.

Otros requisitos:

  • Conocimientos en interpretación de planos mecánicos y tolerancias dimensionales.
  • Manejo de máquinas-herramientas (torno, fresa, mandriladora, prensa, esmeril, taladro, etc.).
  • Conocimientos en metrología, hidráulica y neumática.
  • Deseable experiencia en soldadura (Arco Manual, MIG, TIG) y ajuste de precisión.
  • Manejo de SAP o sistema de gestión de mantenimiento — Deseable.
  • Licencia de conducir Clase B — Deseable.

 

¿Qué competencias buscamos?

  • Enfoque en la seguridad y calidad técnica del trabajo.
  • Precisión, prolijidad y responsabilidad en la ejecución de tareas.
  • Capacidad de diagnóstico y resolución de problemas mecánicos.
  • Trabajo en equipo y comunicación efectiva con otras áreas de mantención.
  • Iniciativa, disciplina y orientación a la mejora continua.

 

¿Qué ofrecemos?

  • Integrarse a un equipo técnico con foco en la excelencia y seguridad operacional.
  • Oportunidades de desarrollo técnico y profesional dentro de la compañía.
  • Estabilidad laboral y beneficios en una empresa líder del rubro industrial.

 

En ARAUCO trabajamos día a día para desarrollar productos forestales renovables que permitan mejoran la vida de las personas, tarea que nos desafía a tener equipos comprometidos, entusiastas y creativos. Somos una empresa global con más de 50 años de trayectoria, con operaciones y clientes en distintos países, unida por una misma cultura organizacional. Por ello, trabajamos en propiciar las condiciones necesarias para atraer y desarrollar personas en ambientes laborales basados en el respeto, la colaboración, y la comunicación permanente.